Yhä useampi sosiaali- ja terveydenhuollon työntekijä työskentelee yrityksissä – järjestöissä työskentelevien määrä on vähentynyt
Terveys- ja sosiaalipalvelujen henkilöstömäärä yrityssektorilla on kasvanut yli 32 prosenttia eli 27 200 henkilöllä vuodesta 2017 vuoteen 2022 verrattuna.
Vuonna 2022 yrityssektorilla sosiaali- ja terveyspalveluissa työskenteli noin 111 800 ja vuonna 2017 noin 84 600 henkilöä.
Erityisesti lähihoitajien ja sairaanhoitajien määrä yrityksissä on kasvanut
Terveys- ja sosiaalipalvelujen yrityssektorin kasvusta lähes puolet tuli lähihoitajista ja vastaavassa ammatissa työskentelevistä, joiden määrä kasvoi viidessä vuodessa noin 13 400 henkilöllä. Samalla ajanjaksolla sairaanhoitajien määrä yrityksissä kasvoi noin 3 800 henkilöllä ja henkilökohtaisten avustajien määrä noin 2 300 henkilöllä.
”Vaikka tuoreimmat tiedot ovat vuodelta 2022, voidaan todeta edelleen vaikuttavana trendinä, että yrityssektori on saanut vahvaa jalansijaa sosiaali- ja terveyspalveluissa. Erityisen vahvaa kasvu on ollut sosiaalipalvelujen yrityksissä, joiden henkilöstömäärä on kasvanut vuodesta 2017 yli 40 prosenttia eli noin 17 500 henkilöllä”, toteaa THL:n erikoissuunnittelija Essi Karvonen.
Yrityssektorin kasvun seurauksena yrityssektorin henkilöstömäärän osuus terveys- ja sosiaalipalveluista kasvoi 25,3 prosentista 30,5 prosenttiin vuodesta 2017.
Julkisen sektorin henkilöstömäärä on kasvanut 3,6 prosenttia eli noin 7 900 henkilöllä vuodesta 2017 vuoteen 2022 verrattuna.
Järjestösektorin sosiaali- ja terveyspalvelujen henkilöstömäärä on vähentynyt 9,4 prosenttia. Järjestöissä työskenteli 2 700 henkilöä vähemmän vuonna 2022 verrattuna vuoteen 2017.
Valviran myöntämien uusien ammattioikeuksien määrä kasvussa
Valviran myöntämien uusien sosiaali- ja terveydenhuollon ammattioikeuksien määrä väheni selkeästi vuosina 2020–2022.
”Koronaepidemia viivästytti opiskelijoiden valmistumista, mikä mahdollisesti johti myös myönnettyjen ammattioikeuksien määrän vähenemiseen. Koronatilanteen rauhoittuminen voi olla samalla selittävä tekijä uusien myönnettyjen ammattioikeuksien suureen määrään vuosina 2023–2024, vaikkakaan vuoden 2019 lukuihin ei ole vielä palattu”, Karvonen kertoo.
Uudet myönnetyt sosiaali- ja terveydenhuollon ammattioikeudet vuosina 2019–2024
Valvira myönsi Suomessa asuville henkilöille uusia sosiaali- ja terveydenhuollon ammattioikeuksia yhteensä noin 30 000 kappaletta vuonna 2024 eli13,6 prosenttia enemmän kuin vuonna 2023.
Vuonna 2024 myönnettyjen ammattioikeuksien määrä on kasvanut lähes 32 prosenttia vuodesta 2022 mutta on edelleen lähes 6 prosenttia vähemmän kuin vuonna 2019.
Ammattioikeustiedoista nyt saatavilla aiempaa laajemmin tietoja uudesta tietokantaraportista
THL:n tilastoraportti terveys- ja sosiaalipalvelujen henkilöstöstä tuotetaan pääosin Tilastokeskuksen Työssäkäyntitilaston aineistosta. Työssäkäyntitilasto valmistuu noin 22 kuukautta tilastovuoden päätyttyä, minkä vuoksi nyt julkaistussa tilastoraportissa käsitellään vuoden 2022 tietoja.
Valviran ammattioikeusaineisto valmistuu työssäkäyntiaineistoa aiemmin. Tästä syystä ammattioikeustiedot ovat vuodelta 2024. Valvira myöntää oikeuden harjoittaa terveyden- ja sosiaalihuollon ammatteja sekä Suomessa että ulkomailla koulutetuille sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöille.
Ammattioikeustiedot julkaistaan nyt ensimmäistä kertaa vuoden 2020 jälkeen tarkennetussa ja laajennetussa Sosiaali- ja terveydenhuollon ammattioikeudet ja ammattioikeuksien haltijat -tietokantaraportissa. Ammattioikeustiedoissa ovat myös mukana ensimmäistä kertaa lääkäreiden erikoisalat (13 erikoisalaryhmää).
Lue lisää terveys- ja sosiaalipalvelujen henkilöstöstä
Lisätietoja
Essi Karvonen
erikoissuunnittelija
puh. 029 524 8475
[email protected]
Sanna Palmgren
erikoissuunnittelija
puh. 029 524 8210
[email protected]
